建立德育长效机制，注重活动育人
政教处先后组织了青少年科技大赛、校园文化艺术节、小记者活动、社会实践活动、生命教育月系列活动、生命之水、心理剧比赛、写春联送春联活动、读书系列活动等。每一个活动都取得了很好的成绩。
（4）德育工作创建特色
一年来，政教团队通力合作，相互扶持，积极探索团队工作的新模式，组织辅导员外出培训，积极开展大德育课，积极参加上级组织的各项活动，成绩斐然，
先后被评为区德育工作先进学校和团队建设四星级单位。
（5）协同配合，努力完成各项工作。
协调学校各部门分别创建成：“十三五”第四批常州市科学教育综合示范学校和常州市教育装备管理应用示范学校；疫情防控期间，学校各部门，各班主任通力合作，顺利完成了上级布置的各项工作。
二、工会工作
我校工会工作在学校党支部的领导下，从工会的性质特点出发，认真履行工会各项职能，认真学习贯彻工会法，积极维护教职工的合法权益，推进学校民主制度建设。学校的各项重大决策都提交教代会工代会审议通过，进一步健全和完善了校务公开的各项制度，增加了工作的透明度。同时努力为教职工办实事、办好事，积极开展有益于教职工身心健康的各种文体活动，增强工会组织的凝聚力和向心力。
每学年初，学校都要召开“师德建设月动员大会”，校长做动员报告，提出师德建设具体要求，广大教师统一思想、提高认识。学校和各处室部门做到逢会必讲师德师风建设，大力宣传师德师风建设要求。全体教师深入学习讨论《新时代教师职业行为十项准则》、《拒绝有偿补课公开承诺活动的通知》、《中小学教师职业道德规范》、《常州市中小学教师八要十不师德自律规定》、《未成年人保护法》等师德教育材料，并通过大讨论，写心得，签责任状等方式进行深化、内化、固化。
重阳节，春节等传统节日，学校工会走访慰问部分困难教职工和学生以及退休人员，为他们送去温暖
2019年12月底完成了工会选举，选出了新一届的工会委员会、经审委员会和女职工委员会成员，并于2020年4月落实工会换证工作。
三、初一分管工作
一年来，我和韩主任以及初一年管会的两位老师相互配合相互协作，定期召开班主任例会，布置常规工作，共同探讨初一年级管理中出现的问题，商议解决方法；定期召开学生会议，表扬先进，同时指出学生中出现的问题，做好思想教育工作。一路走来，随有一些磕磕碰碰，但总体来讲还算平稳，落实常规，狠抓质量永远是今后的工作重心。
四、化学教学工作
本学年我教初三（1）班的化学，虽然只教一个班级，单是教地很不轻松，成绩也不太理想。有客观原因，也有主观原因。在接下来的冲刺阶段，我一定要把工作重心放在化学教学上，在学生身上多花点时间，无愧于每一个学生。
五、工作反思
（1）在德育管理中，由于经验不足，一定要多学习多请教，要进一步关心班主任的工作状态和管理能力的提升。
（2）在活动开展中，对具体活动的指导还需要深入，要积极参与，要追求主题活动的实效。
（3）在年级管理上，要加强与年级组的每位教师的沟通，努力缩小班级之间、学科之间发展不平衡。
（4）在工会管理中，要积极开展各项活动，丰富教职工的课余生活，增强教职工的凝聚力和向心力。
（5）在化学教学上，对基础薄弱的学生要及时辅导，要积极转变教学方式方法，努力创新。
（6）在工作方式上，还要多倾听一线教师的声音，多向专家、领导、前辈请教，使工作的开展中合作的默契度再高一些。
一年来，我分管的工作虽然取得了一些成绩，但我也清醒地看到自己的不足。兼听则明，对于本人工作中存在的问题和缺点，还望大家直言不讳，我将真诚地接受批评和监督。
各位同事，既为横初人，当为横初谋，横初兴衰史，我们同书写。新的岗位给了我新的压力，也给了我新的舞台。在新的学年中，我将不断加强个人修养，认真学习，踏实工作，大胆创新，尽职尽责，与各位同仁一道，在徐校长的带领下，与在座的每一位一起，全力以赴，为横山桥初中的发展而努力工作！
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