为加强学校规范管理，不断推进学校内部管理体制改革，逐步完善择优上岗的用人制度和多劳多得、优质优酬的激励机制，逐步提高教师素质和待遇，同步提升教育质量和办学效益，把学校办成区域内一流名校而群策群力、奋力工作。根据中考体制的改革，对学校教育教学成果奖励方案修正如下。

    1、凡是教育局组织的学科、艺术、科技竞赛组织学生在评比中获区三等奖得鼓励奖，每上升一等奖励相应提高一等级；教师辅导学生在评比中获区三等奖得基本奖，每上升一等奖励相应提高一等级。

2、凡是职称评审委员会承认的教学论文在教育行政部门组织的评比中获区三等奖得基本奖，每上升一等奖励相应提高一等级；凡常州市、武进区级报刊杂志上发表的教育教学文章得基本奖；凡在省级及以上报刊杂志上发表的教育教学文章得四等奖；学生在报刊杂志上发表文章其辅导老师得鼓励奖。

3、各种公开教学在省级获奖或市级获一等奖得特等奖，其余奖项每下降一等，奖励相应下降一等。

4、初中各年级片内统考、统批奖：凡由区统一组织命题的统考，并在片内进行统批，教师所任班级平均分达或超片平均分，按以下公式进行奖励。

⑴语数外单班：Y＝100＋25X；      ⑵语数外两班：Y＝（100＋25X）1.3；

⑶物化政单班：Y＝（100＋25X）0.9；  ⑷物化政两班Y＝（100＋25X）；

⑸物化政三班及以上：Y＝（100＋25X）1.3；

其中：Y表示总奖金，X表示超出分数；平均分以初一期初人数（加上转进和复学、减去转出、休学、等）；班级数以教师所任班数计。

5、体育、卫生、艺术、科技、学科：

⑴初中武进区田径运动会上辅导老师每分奖45元，学生每分奖10元；其中总分达武进区第9～15名辅导教师每分奖50元，总分达武进区第4～8名辅导教师每分奖55元，总分达武进区第2～3名辅导教师每分奖60元，总分达武进区第1名辅导教师每分奖80元。

⑵区级体育单项团体比赛第1名得特等奖，第2名得一等奖，第3名得二等奖，第4～8名得三等奖；教师训练辅导费用由校行政商议决定。

⑶艺术、科技团体比赛获区三等奖得三等奖，每上升一等，奖励也上升一等；教师训练辅导费用由校行政商议决定。

6、其它获奖，参照奖励，教师个人荣誉学校不再进行奖励；已获上级奖励，原则上只获一次，不重复奖励，不足者由校补足。特殊成果另行研究进行奖励。

7、本条例自教代会通过之日起实行。本条例解释权归校长室。

附：奖励标准：    特等奖 500元      一等奖 300元     二等奖200元

              三等奖150元       四等奖100元     五等奖60元

              基本奖40元        鼓励奖20元

 

注：奖励每年年底统计发放。

常州市武进区横山桥初级中学

                                               2009年1月